县林业局2015年上半年工作总结半年以来，在县委、县政府的正确领导和省、市林业厅局的指导支持下，抓生态、促发展，紧紧围绕生态建设和县委提出“特色立县、生态崛起”的目标，一手抓森林资源培育，一手抓生态保下面是小编为大家整理的【林业总结】连南县林业局2015年上半年工作总结,供大家参考。
县林业局2015年上半年工作总结
半年以来，在县委、县政府的正确领导和省、市林业厅局的指导支持下，抓生态、促发展，紧紧围绕生态建设和县委提出“特色立县、生态崛起”的目标，一手抓森林资源培育，一手抓生态保护，使全县造林、森林资源管理、森林防火、森林有害生物防治等各方面工作都取得了长足的进步。2014年底我县森林覆盖率达82.5 %。今年完成营造林面积3.31万亩，其中碳汇林0.81万亩,社会群众造林1万亩;封山育林1.5万亩；生态景观林带建设全面完成17公里抚育和补植工作;义务植树8.8万株，参加人数35万人;今年采伐指标2.55万立方米，已办理采伐审批35份，2692立方米。发生森林火灾1宗，森林受害率为0.08‰；临时征占用林地审核审批2宗，面积5.19亩，立林业刑事案件1宗，已破1宗，立林业行政案件95宗(其中森林分局10宗)，已查结95宗;在森林资源保护中，没有发生重大盗伐、乱伐和捕运事件；森林有害生物防治和检疫达100%；安全生产、信访维稳、密切联系群众、计划生育、党组织、工青妇和“创建省级文明县城”活动等工作积极开展。现就上半工作总结如下:
一、上半年工作做法和取得成效
（一）抓好党建，促进干部队伍的管理
1、抓好班子和干部队伍的管理。
半年来，我局进一步加强班子队伍建设，成立党组，并作出了明确的分工，落实各项工作职责，在调整充实党组班子成员的同时，对各基层站班子配备了8名副职，并建立健全了8个规章制度，坚决依制度管人管事。
2、加强党风廉政建设。
认真贯彻执行《中国共产党党员干部廉政若干准则》和中央八项规定。深入开展党党风廉政建设工作，加强党风廉政建设责任制的落实。5月22日，局召开了党员、各部门负责人的党廉学习会议，党组书记局长沈峻亲自授课，与大家学习了习总书记关于依法治国的重要讲话，号召全体党员、干部严格要求自己，充分发挥表率作用，以上到下，坚决廉洁奉公，依法办事；同时，积极配合县纪委、县农林水系统党委开展“廉政风险防范管理工作”，以岗位和业务流程为重点建立预防腐败的预警和防范机制。积极开展“正风”行动工作，调整“正风”行动工作领导小组，制定工作方案，设立公开栏、公开办事程序和班子的分工；设立了学习宣传栏和公示栏，已出版了两期县委县政府及上级的政策和法律法规。
（二）积极推进新一轮绿化广东大行动，推进林业生态建设
1、3月10日，在三排镇S261线蜈蚣田村委路口开展了以县委、县政府班子成员带头各部门参与的义务植树造林活动，从而掀起了我县新一轮绿化广东大行动新高潮，目前全县完成新造林3.31万亩，其中社会群众造林1亩，碳汇林0.81万亩，封山育林1.5万亩。完成年初计划2.65万亩任务。全民开展义务植树活动，全县参加人员35万人、种植绿化树苗8.8万株。
2、深入开展生态景观林带建设工作。目前在清连高速公路沿线两侧25米范围内完成了17公里抚育与补植；在“二广”高速县域路段规划19公里生态景观林争取今年内施工种植一半，明年春季完成。
3、主动融入开展美丽乡村建设。配合县住建局，开展乡村美化绿化工作，投资30万元送树苗到已规划的14个美丽乡村种植，已初见成效。
（三）加强林政管理工作
1、认真抓好凭证采伐管理和木材流通、经营管理。今年省厅、市局下达给我县森林总消耗量材积为2.55万立方米，已办理采伐审批35份，2692立方米。依法检查放行木材，办理放行原木4745立方米，半成品129立方米，立林业行政案件85宗，已查结85宗，做到行政许可、依法行政。
2、加大林地监管力度，规范征占用林地审核审批工作。加强宣传，抓好电站建设、矿山、石山开采、公路建设等涉林建设工程项目的跟踪督办、审核、审批和植被恢复费的征收工作。半年共审核审批2宗5.19亩，未出现越权审批现象，审核率达100%。
3、加快生态红线划定工作。根据《广东省生态红线划定工作方案的通知》要求，我县积极开展了生态红线划定保护工作，目前县政府和我局分别成立了工作领导小组、制定了方案、开展了业务培训等工作，并已完成了等级划定摸底工作。
4、加强野生动物管理和破坏森林资源的惩处工作。县公安森林分局和林政股执法人员对我县所有经营加工野生动物单位进行多次突击检查，坚决依法取缔非法经营加工野生动物单位，规范野生动植物市场管理秩序。大力宣传《森林法》和《广东省野生动物保护管理条例》等法律法规，积极开展突击检查行动，多次对我县所有经营野生动物的单位进行全面清理，坚决依法取缔非法经营加工野生动植物单位。在上半年的突击行动中，共出动车辆4台次，16人次，检查集贸市场4间次，酒楼饭店40间次，没收竹鼠2只，放归大自然。立森林刑事案件1宗，已查结1宗，逮捕1人，立林业行政案件10宗，已查结10宗，没收木材10立方米。在森林资源保护和野生动植物保护中，没有发生重大盗伐、乱伐和捕运事件。
5、森林防火和森林病虫害生物防治工作。今年继续抓好森林防火责任制的落实，根据中央、省森林防火指挥部的要求，已落实了森林防火地方政府行政首长责任制；工作措施到位，完善县、镇森林消防队伍的建设，为扑救森林火灾打下了基础；加强森林防火的宣传教育和野外用火的管理，加强了护林员巡山督查野外用火，上半年发生火灾1宗，过火面积174亩，有林面积129.2亩，森林受害率为0.08‰。森林病虫害生物防治效果良好，认真开展森林病虫害的调查监测工作，做好危险性有害生物源头检疫除害和松木包装材料清理工作，重点对松材线虫病的普查和防治工作，同时对马尾松元虫、萧氏松象、黄脊竹蝗、湿地松粉蚧、松突圆蚧进行监测，做到及时防治，还对全县七个镇、三个林场30个设立临时测报点，全县末生有森林病虫害，生物测报准确率95.7%。检疫产地树苗50亩，检疫种苗100万株, 检疫率达100%
（四）林业体制改革后续工作
我局根据广东省委、广东省人民政府《关于推进集体林权制度改革的意见》（粤发[2008]14号）文件要求，2014年5月底完成了林业系统事业、企业单位体制改革后，目前我局有16个单位、118个事业编；政府购买30个不变。其中保留了7个基层站和3个木材检查站，调整新设四个管理中心。通过一系列的大刀阔斧的体制改革，我局各项工作步入了正轨。但同时也遗留了一些一时难于解决的棘手的问题。如退休职工和离岗退养人员退休金缺口大、部分选择自谋职业分流人员上访等问题，面对问题与困难我局积极应对，为职工排忧解难，推进后续工作。
由于退休金与内退人员工资发放等问题，不少职工上访，其中选择自谋职业分流的89名人员中，有56人认为一次性经济补偿过低，去年到县政府、市政府上访，并到县劳动仲裁委员会申诉，今年到县法院上诉。我局积极应对：（1）领导主动与上访人员进行解释说明，并做好安抚工作。（2）我局多方筹资100多万元于2015年2月10日作165人退休人员和48个离岗退养人员工资发放。2014年的退休金等问题已基本解决；（3）2015年3月份，局领导主动与供电等部门联系，与居住在原林业局宿舍区经常断电断水的退休和离岗退养等职工排忧解难，为他们线路改造；为105户职工投资了18万元安装了新水管，使退休和离岗退养等职工过上安稳的日子。（4）3月27日，局邀请了县政府办、财政局等有关部门领导到我局开展国有资产评估调研工作会，商讨如何妥善保护处理好我局的土地与电站资产问题，同时就如何解决我局退休金、和离岗退养人员工资、大龙山林场管护资金差额大的问题提出了初步解决方案。
（五）抓好生态公益林补偿金发放工作
按上级有关文件规定70%的生态公益林补偿金用银行存折发放到农户手中， 2014年度的生态公益林补偿金到目前只发了923.12万元，完成95%左右，2015年度的第一批已到县财政，现正在组织审核补偿到户、人口阶段工作，争取9月底发放80%以上。
（六）积极开展人口和计划生育工作
1、认真抓好林业系统干部职工人口与计生工作，宣传发动育龄妇女参加优生优育和查环查孕工作，半年来没有出现违反计生政策情况。
2、大力配合开展县局挂点村人口与计划生育工作。我局挂点涡水镇涡水村，半年来，我局大力支持配合开展好挂点村的人口与计划生育工作。今年上半年我局安排15车次65人次参加计生四术清理，局主要领导和挂点领导及驻村干部把计生工作与密切联系群众工作相结合，每月不少于2次到村研究计生工作。支持帮扶村开展人口和计生工作资金5000元；完成6例“四术”对象，其中2例是纯二女户；查环查孕率96%以上。
（七）其它各项工作积极开展
安全生产、信访维稳、联系群众、创省级文明县城、党组织、工青妇和社会保障、“六五”普法、统计、档案等工作有条不紊地开展。
二、存在问题和困难
（一）资金运作困难。因为还有离岗退养45人干部职工的工资每月13.89万多元，每年需要160多万元; 169人退休职工除了社保局发放外仍有部分工资在我局发放，每月14.56万元,每年需要170多万元;在职118人社保和住房公积金每人每月750多元, 每年需要106多万元; 在职七个林业站、三个木材检查站、一个林场共90人办公和水电费每人每月350元包干使用，每年需要37.8多万元； 四项每年需要470多万元。目前年收入除了电站职工分红外，可用200多万元。缺口资金200多万元。因收取的250万元育林资金是专项资金，执行收支两条线;210多万元的生态管护费是专项资金，只作护林员工资和护林的其他管护费用。172人退休和45人离岗退养人员已4个月无法足额发放工资。
（二）干部职工存在“懒散”现象。目前我局部分干部职工存在懒散、不作为或慢作为现象。表现在上下班不准时、窜岗、或玩手机、吃零食、责任心不强，人浮于事等。
（三）生态公益林补偿金发放难。因集体林权制度改革后，70%要用银行存折发放到农户，而部分镇又不够重视，部分村民小组不愿提供农户身份证复印件，所以银行存折开户发放进展缓慢。
三、下半年工作
（一）积极开展林区林农转型发展工作。按上级部署，进一步抓好金坑片区林农转型发展试点工作，增加林农收入，推进全县林农转型发展的全面铺开。
（二）深化集体林权制度改革。根据省林业厅要求，今年我县是全省列入20个重点县为深化集体林权制度改革之一，在巩固和完善原来集体林权制度改革发证基础上，加大深化集体林权体制改革林权后续发证工作力度，我局开展了办公用房的筹备和县工作领导机构的草拟工作，争取在年底前完成90%的林权证发放到群众手中。
（三）继续抓好森林资源保护管理工作。森林分局、林政执法、木材检查站等林业执法队伍要继续配合，形成合力，重拳出击。从严打击木材无证运输行为，严打乱砍滥伐、乱开矿点、偷盗林木的违法行为；要继续在全县范围内开展依法采伐、保护野生动植物等等林业宣传教育活动；严厉打击各种破坏森林资源的违法犯罪行为，确保全县森林资源的可持续发展。
（四）检查验收造林成效。计划在9月中旬组织林业技术人员对我县今年1.81万亩的迹地更新和碳汇造林进行全面造林实地检查，建立、完善造林工程档案。
（五）抓好生态公益林补偿金发放。按集体林权制度改革要求，争取12月底90%以上用银行存折发放到农户手中。
（六）加强森林防火工作，确保全年无重大山火。深入宣传森林防火，提高防火意识，要切实加强野外火源的监控力度，在造林备耕生产性用火的高峰期、重要节假日、防火戒严期全面上山巡护，并按照新颁布的《防火条例》，严格炼山准入制度，对违法用火造成失火或故意放火的，从快从严惩处；加强我县森林消防队伍建设，完善装备，加强集训，争取将森林消防队伍建设成召之即来、来之能战、战之能胜的高素质队伍。
（七）抓好森林病虫害监测和防治工作。在开展森林病虫害普查的基础上，我们要继续加强监测，一旦发现虫情，及早采取措施进行除治。重点以萧氏松茎象、松材线虫和马尾松毛虫的防治，同时，加强木材调运和苗木调运的检疫工作。
（八）积极开展人口与计划生育工作。在抓好林业系统干部职工计划政策宣传和开展优生优育、四术落实节育措施的基础上，继续加强挂点涡水村人口与计划生育工作，深入农村，排查防控计划外生育措施，研究落实清理“四术”库存和加大力度征收计划外生育费，促使人口与计划生育工作管理更上一台阶。
（九）认真抓好县委、县政府和省、市林业厅局交给的各阶段工作任务。同时积极开展上级要求开展的法治县、社会综治和信访维稳、联系群众、创建省级文明县城、安全生产、 “六五”普法、社会保障、统计和党组织、工青妇及档案等其它工作。
