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当好第一责任人征文
篇 篇 1 1 ：遵守安全生产法
当好第一责任人征文 铁路运输生产与人们的日常生产活动紧密相关，是国民经济的大动脉，随着我国铁路不断的快速发展，铁路日发车次的不断增加，安全生产对于铁路运输越发重要。它要求每一名职工都能忠于职守、遵章守纪、不能有任何疏忽。对于每一名铁路供电人来说，安全都是一个永恒的话题，它时时刻刻遍布于我们生产、生活的每一个角落，它带给了我们发展的美好前景，同时又凝聚了太多人的牵挂与责任，保障安全，既是对个人与家庭的负责，也是对工作企业的负责。
安全来自于标准，在工作中没有估算、差不多，按照相关规章去执行工作，严格执行工作流程，把每一个任务按照标准落到实处，绝不得过且过，敷衍了事;安全来自于细节，差之毫厘谬以千里，在工作中，任何细节都会影响结果，而且会通过放大效应凸显影响的重要性，所以我们不管做什么工作，都要重视小事、关注细节，把小事做细、做实，尤其是安全工作来不得半点虚假，只有从小事抓起，才能确保工作万无一失;安全来自于责任，明确工作的重要性与关键性，断除“事不关己，高高挂起”的消极心态，处处严格要求自己，时刻绷紧“安全”这根弦，让维护安全成为一种行为习惯，不断提高自身的安全意识，牢记“安全第一，预防为主”的原则，时刻把安全工作放在各项工作的首位;安全来自于相关学习，不断提升自身业务素质，与时俱进，对于工作中出现的新问题，要大胆研究，细心处理，绝不满足现状，用科学的方式去指导工作。同时也要学习铁路供电安全事故案例，把这些历史的教训融化在血液里，前人之事后人之师，安全出于警惕，事故出于麻痹;安全同样也来自于生产生活的其他方面，
这些都需要我们用心在工作中去琢磨体会，最后应用于实践，严防事故。
安全生产关系到国计民生，没有安全，生产效率就无从谈起。一旦发生重大事故，不仅意味着人民的生命和劳动成果的丧失，也使铁路运输的具体劳动成为无效。责任重如泰山，任何时候都不能掉以轻心，应时刻有如履薄冰、如坐针毡的危机意识。每名铁路职工都是铁路这部大联动机上的安全卫士，要从自己熟知的工作岗位做起，从每一个细节做起，在平时的工作中及时发现问题、解决问题，不给隐患留有藏身之地，把事故隐患消灭在萌芽之中，保证铁路运输顺利进行。
篇 篇 2 2 ：遵守安全生产法
当好第一责任人征文 “千里之堤，溃于蚁穴”的道理相信人人都知道，但在我们的日常工作中，时长会存在着一些大大小小的安全隐患。是否能防患于未然，密切关系着我们的财产生命安全，密切关系着我们一个乃至几个家庭的幸福美满，密切关系着我们整个社会秩序的和谐稳定。
安全是什么?安全是一种态度。安全，对我们地质行业来说，一定是应该放在首位的。安全是保证我们事业顺利完成的法宝，安全是我们取得效益的前提，安全对我们来说至关重要。
我们要事事讲安全、时时讲安全，不重视安全的后果是无法估量的、是要付出沉痛代价的。我们要把生命掌握在自己的手中，只有思想上多一道防线，安全上才能多一分保障。
我们要坚决克服侥幸心理和麻痹思想，当侥幸心理闪现时请想一想：父母双鬓的白发，妻子牵挂的眼神，孩子睡梦中那甜甜的微笑。
当麻痹思想抬头时，请再想一想：年迈的双亲需要你床前尽孝，贤惠的妻子需要你牵手人生，可爱的儿女需要你为她避日挡风。生命，一旦失去就不会再回来，还有什么比幸福地活着更可贵的东西呢?珍惜生活，关爱自我，把生命掌握在自己的手中，去享受人间的天伦之乐，去感受人间的至爱与温情…… 同志们，我们要想在各自的工作岗位上干出自己的成绩，要想实现自己的人生目标和人生价值，要想为家庭，为二水更多的贡献出自己的力量，我们就一定要做到“防患于未然”，把握好、控制住自己的生命和安全!“生命安全大于天”，生命在，一切在，生命无，一切无。
你听，职责重于泰山的谆谆教诲不绝于耳!你看，从野外到室内，所有的人员正在自己的岗位上以认真负责的态度，扎扎实实地工作着。
每一个生命都是天地之灵魂，万物之精华。生命之歌，因安全而激越;生命之树，因安全而长青;生命之光，因安全而璀璨。让我们牢牢把握安全命脉，时刻牢记：安全无小事、职责大于天!让我们一起用心拥抱安全，因为安全就掌握在我们自己的手中!
当好第一责任人征文
遵守安全生产法，当好第一责任人征文范文 1 1 多年的一线工作使我深深感到设计院安全生产的责任重大，我深知工程设计的生产与安全并重，安全就是工程设计的生产力。
当前社会生产力发展迅猛，生产与安全的矛盾日益突出，我们应清醒的认识到企业的生产与安全是并驾齐驱，只有企业的安全得到了保证，企业的生产才能够健康有序的发展。
企业的生产与安全是紧密相连的，作为一名____科研人防设计院职工要牢记安全是企业生产的生命线，没有安全就是没有了企业生产的长治久安，展望____全国各行各业在安全生产上的惨痛教训，对国家、对社会、对家庭造成多么大的伤害!因此我们要牢记违章作业就是安全生产的天敌。
在安全生产中事故的发生总是忽视安全生产和违章所致，在我刚接触安全生产时，初生牛犊不怕虎，经常心存麻痹心理而盲干蛮干，后来在我周围发生的血淋淋的事实教育了我，历年事故依然历历在目，血的教训震撼了我。
安全生产无小事，一丝的马虎、一丝的大意都可能造成我们永久的遗憾，我们要以这些事故为教材，认真学习事故教训，在自己工作的周围查找有无类似现象，逐步消除存在于身上的麻痹心理、侥幸心理、习惯心理，久而久之使我们自觉抵制各种习惯性违章，彻底杜绝各种人为的责任事故。
在安全生产上我们要坚持以人为本，积极主动发挥人的主观能动性，争取安全的主动性，居安思危、警钟长鸣，任何一项工作都要以
一丝不苟的态度去认真对待，不断提高自己的安全意识，用科学的工作态度，谨慎的工作作风去完成每一项工作。
安全就是生命，安全就是家庭的幸福，安全就是企业的生产力，我们要不断加强自己的思想改造，树立正确的世界观和人生观，提高自己的思想境界，加强安全意识，进一步提高认识，保证从主观方面全面实现按章办事，遵章守纪的工作作风。
总之，一切事故都可以预防，只要我们有强烈的安全意识，自觉地遵守各项规章制度，强化责任落实，对自己的安全责任做到心中有数，实时掌控，那么安全就一定有保证。
遵守安全生产法，当好第一责任人征文范文 2 2 安全生产是永恒的主题，是一切工作的基础。如何保证安全管理措施到位，如何完善安全生产管理规章制度并有效实施，如何将安全工作的重点放在一线，将安全生产的关口前移，是当前亟待我们认真研究和解决的问题。
在实际工作中，我们发现，一些安全生产管理存在“中间梗阻”的现象，以会议贯彻会议，以文件贯彻文件，检查不落实，考核不过硬，使各项安全生产管理规定形同虚设。安全事故不断发生的主要原因是习惯性违章，规范和控制人的行为是安全工作的关键。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施。
一、建设安全文化的重要性和必要性 安全文化建设，有利于消除安全隐患，纠正习惯性违章，确保安全操作规程的落实。我们在日常工作中常常发现一些习惯性违章屡禁不止，一些安全隐患得不到及时消除，人们似乎都在默许着这一切可能造成严重后果的事实存在。究其原因，就是因为有些人员安全意识淡薄，侥幸心理作祟，不良行为已成为一种思维定势，如果我们搞好了安全文化建设，安全的思维方式已铭刻在脑海，安全的意识已深入骨髓，人们就自然会按照安全操作规程办事，人人都是安全员，人人都会从保护自己、保护他人、保护企业财产的角度思考问题，隐患与违章必然会得到遏制。
安全文化建设，有利于安全投入的有效实施。安全投入的不足，必然会造成安全设施的缺陷，埋下安全隐患。安全文化建设增强了员工的安全意识，全单位上下、方方面面，都会从安全的愿望出发，审视周围的安全环境，主观上要求得到安全保障，也就容易发现和提出安全设施方面存在的不足和问题，关心安全设施的有效性，安全投入就必须得到保证，因此进行单位安全文化建设具有十分重要的意义。
二、如何进行安全文化建设 安全文化其实就是一种安全意识，安全思想和安全素质的结合，安全文化的水平通常可以通过企业整个安全意识的水平来体现。当员工的整体文化素质水平较高，安全培训的效果较好，安全管理机制有效、健全并稳定运行，员工的安全意识就能体现出较高的水平。
1、安全重在管理，管理重在现场，现场重在落实。生产活动是一个变化的动态的过程,作为生产活动主体的各类人员，由于受各类
环境因素和自身条件的影响，在这个过程中，经常会有各类不安全行为的发生，这就要各级管理人员、尤其是部门领导，要多督促、多检查，发现隐患及时处理，认真落实好部门领导安全生产责任制。各类检查人员要深入现场发现问题、解决问题，而不是在办公室听汇报。同时，加大对各级管理人员的考核力度，一级管一级，下级对上级负责，层层落实好岗位职责，使生产现场控制在有序、平稳的状态中。
2、坚持“以人为本”，突出安全文化安全文化说到底就是员工的行为方式的选择和行为结果的统一，是一个潜移默化的过程。抓住问题的本质，就可以抛开繁烦的“文化”定义，从中解脱出来。这种良好的行为习惯的培养，对造就优秀的行为结果至关重要。单位的安全文化，离不开员工的认知，离不开员工的努力，离不开员工的奋斗。而安全文化，既可以肯定员工的价值观念，也可以改变员工的价值观念。因此，建设安全文化，必须坚持“以人为本”，只有激发员工自发的主观能动性，把保证生产安全变成自觉行动，才能达到确保生产安全的目标。
3、单位的安全文化核心问题是人的问题，安全文化建设重在提高人的文化素质。建设安全文化要特别注意解决员工的观念问题，重点应当考虑，员工的安全观念文化，员工的行为文化、员工的安全哲学文化，员工的思维文化，员工的制度文化;安全文化是通过教育形成观念产生行为，教育在安全文化建设中，承担重要任务，安全教育要形成制度，不断进行。只有通过安全教育，才能优化员工的安全观念，安全意识，提高员工的安全行为水平。坚持不懈地宣传、加强管理，做到人人懂得爱惜生命，人人都愿意安全生产，都知道设法消灾
避难安全理念和行为只有通过弘扬、宣传与学习，有目的、有意识地培养和塑造安全意识，才能使大众自律安全。
4、落实制度“严”字当头。以人为本抓好安全生产工作必须从人的生命只有一次作为基本出发点，看待安全工作的重要性和紧迫性。
5、完善安全机制，提高安全意识建立以各级行政正职为安全第一责任人的责任体系;以建立适应现代安全管理，实行标本兼治，做到行为有规范、考核有依据、奖惩有标准的制度体系;建立以党政工团齐抓、部门联动、人人监督、纵到底、横到边的网络体系。加强对上级文件的学习，看清当前的安全形势，对身边的安全事故进行深刻的分析，结合自身的实际情况排查治理; 6、发挥好宣传教育作用安全管理的落脚点是每一位员工，目的就是要努力保证他们的人身安全。坚持以人为本的安全方针，潜移默化地规范人的安全行为，培养人的安全心态。
以人为本的安全文化，不仅体现了一种深层次的彼此关爱，更体现了集体对职工的人文关怀和体贴。单位在仓库内、围墙四周，到处悬挂着“安全第一”、“严禁吸烟”等标语。无论身在何处，这些标语牌、警示牌，时时提醒你，处处警示你，必须注意安全! 7、进行安全排查，消除事故隐患安全检查是寻找问题所在，与生产中一切不安全隐患作斗争。从系统论观点看，系统内各要素在外界环境影响下及内部各要素相互作用下，常常出现各种不安全隐患，隐患的出现表现为信息差异。检查是为了得到这些信息，利用这些信息分析系统的结构、要素和功能，采取有效措施，便可解决生产中的安全隐患。但是，如果没有了自我的责任意识，隐患就不能及时发现，
信息就会受阻。安全的责任主体意识贯穿于安全检查中，能及时发现问题，将事故消灭在萌芽状态。
总而言之，在安全文化的实施方法和途径上，要讲究普及性和可操作性，应坚持以提高员工素质为第一保障，以满足客户用电需求为第一要求，以保护员工生命和国家财产安全为第一目标，坚持以人为本、科技先行、诚信尽责的原则;紧紧围绕企业可控、员工在控、社会同控的要求，采取法律的、行政的、经济的、思想的、文化的等多途径，立足于规范化、完整性、实用性，做到上下联动、左右协调，逐步形成安全文化。
遵守安全生产法，当好第一责任人征文范文 3 3 实践证明，安全工作只有起点、没有终点，安全管理没有最严、只有更严。改革发展越深化，安全工作的责任就越大。如何提升全员安全素质，促进矿井安全发展?笔者认为，塑造安全文化是前提，创新教育实践、排查重点环节是关键，通过践行精益化管理提升全员安全素质。
一、培育安全文化，营造安全法治环境。安全生产相关法则总结出：再好的技术，再完美的规章，在实际操作层面，也无法取代实际操作中职工素质和责任心。要引导职工树立“违章就是违法，违法就是犯罪”的意识，宣传安全法治理念，传播安全法治文化。一要加强风险辨识提升预控水平。职工的执业素质至关重要，素质提高了职工就有安全的自觉性，就有实现安全的能力。管好了危险源就不会导致事故发生。要广泛开展全流程、全覆盖岗位风险辨识工作，通过辨识、
分析、评价掌握风险情况，排查各专业岗位、工序、设备等方面存在的风险，全面排查不同岗位习惯性违章的具体表现，提升风险预控水平。二要突出安全主题确保活动实效。思想决定行动，从思想上认清“生命账”和“家庭账”，才能确保行为规范，才能强化安全发展观念。通过持续开展安全主题活动，以形势教育、警示教育、法制教育为重点，充分发挥广播、电视、网站、宣传栏等媒体和群团组织的作用，融入视听多元化元素，加大职工参与度，上下联动，整体推进，增强辐射力，形成大宣传格局，为矿井安全形势长期稳定筑牢思想防线。三要注重文化宣贯提升教育实效。总结澳大利亚等国外煤矿先进安全管理经验，长期实现安全生产的原因源自安全文化深入人心，动态确保人的主观安全行为。要开展“安全生产十大定律”、“安全生产十大法则”、岗位描述必知必会等宣传教育活动，加大“安全警示、安全文化、安全理论”的教育力度，通过一系列宣传和主题活动，让职工从思想深处洞察安全事故偶然性和必然性、安全行为与事故的因果关系，始终保持对安全的高度警觉。切实让职工从思想深处树牢“违法就是犯罪”的理念，从行动上做到“眼观六路，耳听八方”动态实现“四不伤害”，做遵章守纪的“老实人”，及时发现并纠正人的"不安全行为、消除物的不安全因素。
二、创新教育实践，构建预防为主长效机制。海恩法则告诉我们：每一起严重事故的背后，必然有 29 次轻微事故和 300 起未遂先兆以及 1000 起事故隐患。从这一法则可知，每一起安全生产事故的发生，表面上看似乎是偶然的，实则却是必然的，而这个必然性就是因为潜藏的安全隐患没有得到及时发现、有效控制和彻底治理。一要强化现
场监察确保安全受控。为此，采取高压严管、强力制胜保安全的措施，扎实开展安全动态检查、剖析式检查、专项巡回检查和班组岗位动态检查，坚持“一检查一分析、一周一汇总、一月一通报”闭环处理制度，通过刚性制度，刚性落实，刚性考核，实现工作闭合管理。二要开展全员培训提升安全素质。开展“大培训、大提升”活动，树立“培训不过关、人人是隐患”的理念，创新开展“每日一题、每周一课、每季一评”活动。以岗位风险辨识、最基础的安全规程、必知必会、安全行为等知识为培训重点，与基层区队根据具体学习内容分工协作，联动培训。在职工中倡导“问题主义”，增强全员技能恐慌、本领危机意识，提升安全工作的自觉性、主动性和超前性，增强干部职工自身安全意识和安全技能。三要加强班组管理夯实基层基础。区队班组建设是安全的基础，是实现安全生产的“受控单元”。扎实做好班组管理工作，发挥“兵头将尾”作用，规范选拔任用程序、提升岗位效能发挥，推动管理全面升级，提升班组在安全生产、创新创效工作中的主力军作用。组织好“五型”班组创建、班组长竞赛活动等多种形式的群众性安全宣教和安全隐患排查活动，全力确保实现安全生产。
三、夯实安全基础管理，排查“人机环”重点环节。围绕安全管理的内在因素做文章，从“人机环”三个方面入手，关口前移，牵住安全管理“牛鼻子”;重心下移，深化安全生产“双基”建设。一要排查职工不安全因素。充分发挥班组长在现场的管控作用，做到重点人物重点监控，现场执行好“停想评定做”安全评估和安全确认，切实让职工做到互保、自保、联保。基层区队管理人员要通过谈心、谈话等方式，及时、全面掌握职工身体健康状况，动态抓好安全不放心
人员的排查和管控。抓好单人单岗作业安全管理和异常情况安全管控。二要突出现场薄弱环节管理。严格监督检查，加强设备设施的管理，确保实现设备设施本质安全。突出顶板管理、火工放炮、提升运输以及设备管理等重点薄弱环节，组织立体全覆盖剖析式安全检查活动，严查安全风险评估、施工作业标准、安全规程措施等制度执行情况。针对发现的隐患和问题，坚持“一检查一分析、一周一汇总、一月一通报”的闭环处理制度，确保安全监管到位。三要保障作业环境安全受控。树牢精益化的管理理念，坚持“高标准、严管理”的态度，推进安全质量标准化动态达标，达到“以质量保安全、以安全促发展”的目的。采用安全动态检查、定期检查、剖析检查、巡回检查和联合检查等方式，实现各项隐患排查工作的闭环管理，确保作业现场实现安全质量动态达标。
遵守安全生产法，当好第一责任人征文范文 4 4 实...
当好第一责任人征文
遵守安全生产法 当好第一责任人主题征文
遵守平安生产法 当好第一责任人主题征文
激情六月，阳光绚丽，蒸蒸而上，催人奋进。在全国轰轰烈烈地开展着平安生产月活动时，无论何时，我们都要决心做平安发展的忠诚卫士。下面是蒲公英阅读小编整理的遵守平安生产法 当好第一责任人主题征文，供大家参考。
遵守平安生产法 当好第一责任人主题征文一
铁路运输生产与人们的日常生产活动紧密相关，是国民经济的大动脉，随着我国铁路不断的快速发展，铁路日发车次的不断增加，平安生产对于铁路运输更加重要。它要求每一名职工都能忠于职守、遵章守纪、不能有任何疏忽。对于每一名铁路供电人来说，平安都是一个永恒的话题，它时时刻刻遍布于我们生产、生活的每一个角落，它带给了我们发展的美妙前景，同时又凝合了太多人的牵挂与责任，保障平安，既是对个人与家庭的负责，也是对工作企业的负责。
平安来自于标准，在工作中没有估算、差不多，根据相关规章去执行工作，严格执行工作流程，把每一个任务根据标准落到实处，绝不得过且过，敷衍了事；平安来自于细微环节，差之毫厘谬以千里，在工作中，任何细微环节都会影响结果，而且会通过放大效应凸显影响的重要性，所以我们
不管做什么工作，都要重视小事、关注细微环节，把小事做细、做实，尤其是平安工作来不得半点虚假，只有从小事抓起，才能确保工作万无一失；平安来自于责任，明确工作的重要性与关键性，断除事不关己，高高挂起的消极心态，到处严格要求自己，时刻绷紧平安这根弦，让维护平安成为一种行为习惯，不断提高自身的平安意识，牢记平安第一，预防为主的原则，时刻把平安工作放在各项工作的首位；平安来自于相关学习，不断提升自身业务素养，与时俱进，对于工作中出现的新问题，要大胆探讨，细心处理，绝不满意现状，用科学的方式去指导工作。同时也要学习铁路供电平安事故案例，把这些历史的教训溶化在血液里，前人之事后人之师，平安出于警惕，事故出于麻痹；平安同样也来自于生产生活的其他方面，这些都须要我们专心在工作中去琢磨体会，最终应用于实践，严防事故。
平安生产关系到国计民生，没有平安，生产效率就无从谈起。一旦发生重大事故，不仅意味着人民的生命和劳动成果的丢失，也使铁路运输的详细劳动成为无效。责任重如泰山，任何时候都不能掉以轻心，应时刻有如履薄冰、如坐针毡的危机意识。每名铁路职工都是铁路这部大联动机上的平安卫士，要从自己熟知的工作岗位做起，从每一个细微环节做起，在平常的工作中刚好发觉问题、解决问题，不给隐患留有藏身之地，把事故隐患歼灭在萌芽之中，保证铁路运输
顺当进行。
遵守平安生产法 当好第一责任人主题征文二
千里之堤，溃于蚁穴的道理信任人人都知道，但在我们的日常工作中，时长会存在着一些大大小小的平安隐患。是否能防患于未然，亲密关系着我们的财产生命平安，亲密关系着我们一个乃至几个家庭的华蜜美满，亲密关系着我们整个社会秩序的和谐稳定。
平安是什么?平安是一种看法。平安，对我们地质行业来说，肯定是应当放在首位的。平安是保证我们事业顺当完成的法宝，平安是我们取得效益的前提，平安对我们来说至关重要。
我们要事事讲平安、时时讲平安，不重视平安的后果是无法估量的、是要付出沉痛代价的。我们要把生命驾驭在自己的手中，只有思想上多一道防线，平安上才能多一分保障。
我们要坚决克服侥幸心理和麻痹思想，当侥幸心理出现时请想一想：父母双鬓的白发，妻子牵挂的眼神，孩子睡梦中那甜甜的微笑。当麻痹思想抬头时，请再想一想：年迈的双亲须要你床前尽孝，贤惠的妻子须要你牵手人生，可爱的儿女须要你为她避日挡风。生命，一旦失去就不会再回来，还有什么比华蜜地活着更珍贵的东西呢?珍惜生活，关爱自我，把生命驾驭在自己的手中，去享受人间的天伦之乐，去感受人间的至爱与温情
同志们，我们要想在各自的工作岗位上干出自己的成果，要想实现自己的人生目标和人生价值，要想为家庭，为二水更多的贡献出自己的力气，我们就肯定要做到防患于未然，把握好、限制住自己的生命和平安！生命平安大于天，生命在，一切在，生命无，一切无。
你听，职责重于泰山的谆谆训诲不绝于耳！你看，从野外到室内，全部的人员正在自己的岗位上以仔细负责的看法，扎扎实实地工作着。
每一个生命都是天地之灵魂，万物之精华。生命之歌，因平安而激越；生命之树，因平安而长青；生命之光，因平安而绚烂。让我们牢牢把握平安命脉，时刻牢记：平安无小事、职责大于天！让我们一起专心拥抱平安，因为平安就驾驭在我们自己的手中！
遵守平安生产法 当好第一责任人主题征文三
挚友，我问你：人最珍贵的是什么?当然是生命。为生命保驾护航的是什么?是平安。平安对个人、家庭、企业来说又意味着什么呢?意味着我们着急等待亲人下班时还能按时听到钥匙在锁孔里转动的声音；意味着企业获得不竭的动力持续而快速地发展。所以，让我们争做平安人，将平安工作常抓不懈。
平安，我要平安，我会平安，我能平安，唇齿谈吐间何其简单，落实到实际，落实到自身，又是何其的艰难，假如
仅仅谈一谈，讲一讲，说一说，我们就能平安了，也不必再有今日的平安演讲，不必如此高调，如此重视的大讲特讲。
关于平安，我身边就有这样的一件事：我记得，那是我刚来滨州地勘院工作，正赶十一假期，其乐融融的一家人原本准备出去度假，却在这天家中的父亲因工作出现了事故。父亲是一名电工，因为事发当天不是自己值班，只是负责开车，送同事去现场调整电路，因为工作麻烦，人手不够，这位父亲被要求帮助同事解决问题，谁知，全部电闸没有完全关闭，这位父亲没有摸索电箱中的电闸是否关闭，就伸手触碰电线，关键是他没有带上绝缘手套，等想起来不妙，事故已经发生，噩梦充斥着这一家人。
听到这样的平安事故，我想问大家，平安靠什么?平安靠的是职责心。一件担心全事务的发生往往与人的职责心有关，一个小小的疏忽就会给我们平安带来隐患，甚至造成无法挽回的损失。对待平安工作，我们要有高度的职责心，检查要到位，不放过每一个细微环节；措施到位、不放过每一个漏点，发觉问题马上整改。忽以善小而不为，忽以恶小而为之。只要强化平安意识，增加职责心，平安才不受威逼。只有增加职责心，平安才有保障，生命才会漂亮。
千里之堤，毁于蚁穴！百尺之室，焚于隙烟！警惕与平安共存，麻痹与事故相连！平安工作任重而道远，我们必需充分相识到平安生产的重要性、长期性和艰难性。我们要的
是防范，是避开悲剧的发生；而不是马后炮，不是悲剧之后的责任追究！话说亡羊补牢为时不晚，可对于我们的平安，付出的有可能是我们健康的身体，甚至是鲜活的生命！这样的代价谁又担当得起?
挚友们，平安不是别人要求，而是我们生命的须要，请记住：我要平安，企业要平安，我们的家人更要平安！
