讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施7篇

时间:2022-08-28 13:10:03 来源:网友投稿

讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施7篇

讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施篇1

  一是严守政治纪律和政治规矩。深入学习党的十九届五中、六中全会精神,坚决贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记考察x重要讲话和对x工作的重要指示批示精神,以高度的责任心和强烈的使命感服务于x重大项目建设,全力落实好“四个会议”工作要求,努力提升自己政治判断力、政治领悟力、政治执行力,对标对表抓实抓细市委巡视巡察反馈意见整改。严明政治纪律,旗帜鲜明讲政治,作为公司党委书记,时刻以身作则,自觉接受监督,带头落实党内各项监督制度,在履行管党治党责任及严格自律上当标杆、作表率、讲规矩,既要自觉接受监督,又要敢于担当作为。二是严格以史为鉴,学深悟透。从党史学习教育中汲取砥砺前行的力量,学党史、悟思想、办实事、开新局,在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行中学思践悟、行稳致远,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”。三是严肃党内政治生活。组织党委理论中心组学习x次及党支部“三会一课”、主题党日、廉政党课等党内政治生活,严格执行党章和新形势下党内政治生活的若干准则,严肃开展批评和自我批评。

讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施篇2

  一是落实党委主体责任。坚持党建引领,将党风廉政建设与公司业务工作统筹谋划、协调推进,做到责任到岗、到人,制定了《2021年党建引领风险防控方案》。2021年全面深入排查公司重点岗位风险人员廉政风险点,建立公司重点岗位廉政风险防控措施排查登记表x余份,积极开展监督检查,充分发挥全面从严治党主体责任。二是落实党委书记第一责任人责任。对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,与外部董事、监事、党委委员等签订《党风廉政建设责任书》x份,建立中高层管理人员廉政档案x份,建立《廉洁自律承诺书》《保密承诺书》《安全承诺书》各x余份,建立《项目管理廉政建设责任书》x余份,目前,主持召开党委会x次。三是落实民主集中制。深入贯彻落实民主集中制和“三重一大”事项末位表态、领导干部报告个人有关事项等,凡涉及“三重一大”事项均召开党委会、董事会以及总经理办公会集体作出决定,促进权力运行更加民主公正、公开透明、规范有序,增强了对重点环节和重点部位权力行使的监督。

讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施篇3

  (一)个人重大事项。1.本人收入情况:本人的全年工资和各类津补贴收入为x万元,无其他从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得,未投资非上市股份有限公司、有限责任公司、注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业等,没有在国(境)外注册公司或者投资入股等相关情况;2.配偶及子女从业(商办企业)情况:配偶xx在市疾控中心工作,未经商办企,儿子xx学龄前儿童。3.个人住房情况(本人及配偶共有一套房,位于xx,面积x平方米,总房款x万元,房款来源为住房公积金贷款)。4.本人没有因私出国(境)证件及因私出国(境)的情况。

  (二)个人其他事项。1.关于公车使用情况,未违规使用公务用车辆;2.关于办公用房;在城投集团任党委书记、董事长,有办公用房一间x平方米,x人使用,办公用房未超标;3.关于秘书。未配备秘书工作人员;4.关于职务消费:无出国(境)和职务消费现象。5.没有在社会组织及民营企业兼职情况。6.配偶xx于20xx年x月购买x轿车一辆,车价为x万元。

  (三)巡视反馈情况:本人没有收到群众对我个人的反映情况,无巡视反馈情况。

  (四)组织约谈函询情况。未接受过约谈、函询、诫勉谈话和问责等,无约谈函询情况。

  (五)问责和因“四风”问题被查处情况。本人没有受到问责处理。

  (六)利用名贵特产类特殊资源谋取私利。无利用名贵特产类特殊资源谋取私利。

讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施篇4

  一是坚持以政治理论武装头脑,深刻领会习近平总书记关于意识形态工作重要论述,提升自身意识形态素质,做到“三个带头”、“三个亲自”,2021年开展意识形态工作会议2次,不定期落实谈心谈话制度,及时了解员工思想状况,有效预防员工因掌握思想动态不及时的隐形风险。二是坚持以党史学习教育为契机,抓思想引领,切实履行意识形态工作第一责任人职责。严格落实“三会一课”制度,通过观看廉政教育片、参观红色文化教育基地、上党课等形式丰富党员组织生活,进一步强调意识形态工作的极端重要性,旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言等错误思想倾向。三是坚持以理论中心组、“x先锋”APP、“学习强国”APP等学习载体,抓政治统领,深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想精神内涵。党委理论学习中心组及时传达学习十九届五中、六中全会精神,习总书记系列重要讲话精神,确保政治上的坚定正确。四是结合“四个会议”精神,组织学习上级文件精神,统一党政领导班子思想认识,完善抓意识形态工作的制度机制,利用公司网站、微信公众号、党建宣传栏等载体,广泛宣传思想政治正能量,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施篇5

  我X在全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作中还存在以下几个方面的问题:

  一是对全面从严治党主体责任认识仍不全面。党委班子对党委集体责任认识不全面。没有牢固树立起全面从严治党主体责任意识。部分班子成员对分管领域“两个责任”落实认识不到位,履职尽责不主动、不积极,主动研究少,被动落实多。

  二是对农村党员的管理教育力度还有待加强。对农村普通党员的教育管理仍然失之于宽,失之于软,党内政治生活相关制度执行不严,落实不到位,“万名党员进党校”培训课程设置不够合理,“两学一做”学习教育缺乏系统化、常态化的党员学习、管理及督导机制,学习内容、形式老化,创新不够,学习过后成效不明显,达不到预期的效果和目的。

  下一步,我将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,履行好全面从严治党主体责任,加大工作力度,采取更有力的措施,坚持不懈推进全面从严治党在我X落地生根。一是加强对党建工作的指导力度。摆正党建与业务工作的关系,把党建与工作目标同定,任务同下,工作同步,考核同行,纳入统一管理。实行分级负责,一级抓一级,努力构建党委书记带头抓党建,分管领导重视支持抓党建,党务工作者自觉主动抓党建,从上到下层层抓党建的新局面。二是加强廉政教育,推动全面从严治党向基层延伸。把纪律和规矩挺在前面,坚持常态约谈、教育在先、预防提醒,开展形式新颖、内容多样的党风廉政主题教育活动,持续释放反腐无禁X、全覆盖、零容忍的强烈信号,进一步提高全X党员干部纪律和规矩意识,让党规党纪入脑入心,筑牢拒腐防变思想道德防线。三是加强对农村党员的教育管理。结合推进“基层党建创新提质年”工作,做好新形势下农村党员教育管理。稳步开展“万名党员进党校”培训,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,利用农村宗祠、民俗文化场所等重要阵地,开设“农村讲堂”,推行“微型党课+实用技术”相结合的培训模式,建立健全严肃党内政治生活的长效机制,把一批党性强、群众公认度高的优秀党员典型树立起来,努力提高农村党员队伍整体素质,增强农村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,不断巩固党在农村的执政根基。

讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施篇6

  一是党风廉政建设责任化。严格制定公司《2021年党风廉政建设和反腐败工作方案》,建立党风廉政建设责任清单x项,其中领导班子主体责任清单x项,公司第一责任人责任清单x项,领导班子成员责任清单x项,部门负责人责任清单x项,落实到各部门、子公司,层层抓落实。二是内控管理建设制度化。建立健全公司内控管理制度,2021年制(修)定x余个内控管理规章制度,在工作中做到工作有章可循,决策程序、业务过程、操作环节等有依有据,将权力扎进制度的笼子,提升公司经营风险防控能力。三是日常教育和监督常态化。2021年研究党风廉政建设工作x次,讲廉政党课x次,与公司领导班子成员定期开展廉政提醒谈话x余人次。指导公司纪检监察室开展重点工作与纪律作风检查、岗位风险排查等x次,专项监督“港园城”重大项目前期报批等情况x期,涉及公司x个重大项目。深入开展节假日廉洁检查,严格落实中央八项规定精神,以不同形式开展廉政教育x次,比如,组织观看《清流毒—x在行动》《开尔行贿记》等警示教育片,汲取秦光荣、杨家伟等反面案例的教训,警示全体人员引以为戒、警钟长鸣。四是家风教育经常化。积极与亲属交心谈心,净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈,教育身边亲属遵纪守法、清廉自守,做到家庭清廉。

讲纪律规矩方面存在突出问题及整改措施篇7

  虽然我在工作中取得了一些实效,但离组织的要求还有差距,比如,抓党风廉政建设的理论学习与实践结合有差距,监督检查方式欠灵活。

  下一步,我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻党的十九届五中、六中全会精神。以正风肃纪为抓手,以制度约束为重点;以建设廉洁、高效为目标,筑牢廉洁思想;严格执行各项廉洁纪律,坚持党内生活;执行各项规章制度,提高拒腐防变能力。高质量、高标准完成每一项工作任务,全力落实好“四个会议”精神。以上汇报,如有不妥之处,敬请批评指正。

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