2023年度作业管理方案5篇(精选文档)

时间:2024-03-22 14:18:01 来源:网友投稿

作业管理方案作业是教师教学常规工作的重要组成部分,也是学生巩固知识、提高能力的重要途径,是老师开展教学评价和精准分析学情的重要手段,为进一步规范学生作业管理下面是小编为大家整理的作业管理方案5篇,供大家参考。

作业管理方案5篇

作业管理方案篇1

作业是教师教学常规工作的重要组成部分,也是学生巩固知识、提高能力的重要途径,是老师开展教学评价和精准分析学情的重要手段,为进一步规范学生作业管理,探索减负增效新举措,科学有效地提高教学质量,为学生的综合素质提升、可持续发展打下坚实的基础,根据上级有关文件精神,结合我镇小学实际情况,特拟定如下作业管理办法。

一、作业管理

控制总量,提高质量,精准施策,切实减负。

二、成立学校作业管理领导小组

组长:

副组长:

成员:

三、优化作业管理办法

(一)规范布置

1、把握课程改革方向。结合县教研室统一组织编写的《每课一练》作业设计,每学期备课组开会研究,确定学期内的作业范围、作业要求等基本内容,切实做到教、学、评一致,提高作业的有效性。

2、立足学情设计作业。为学生精心选择与学生基础相适应的、重在迁移运用的作业,保证基础性和时效性,可采用“基础作业+分层作业”的形式,减少简单记忆、机械重复的作业,杜绝惩罚性作业。

3、创新设计作业形式。各科教师可以根据学科特点及学生年龄特点,积极探索作业的不同形式,可以有课堂作业、家庭作业、课外实践作业手工制作、家庭劳动、阅读课外书等形式多样的作业,学生可采用书面、社会实践等形式来完成。

(二)、强化要求

1、语文作业

①、语文作业类型题型要多,必须有单列的生字抄写本、词语听写本、词语积累本、作文本,还要有看拼音写词语、组词造句、补充词语(句子)、课文内容(关联词)填空、语病修改与口语交际训练、句型转换、句子仿写(排序)、阅读理解等题型作业。

②、语文要加强写字训练,特别是一、二年级,要规范学生的写字姿势、执笔方法、书写笔顺等,从而养成良好的书写习惯。

③、作文批改要有眉批和总评,对学生作文中出现的错字、病句要指出并督促指导订正。不能只出现一个分数而没有总批、旁批等。

2、数学作业要涵盖计算、听算、解题运用等各种题型。1-6年级所有学生必须要有数学专题计算本(每日一算)和解题本(每日一解),五六年级每位学生都要有数学错题本。

3、美术、品德、科学每周要布置与批改1次作业,作业本要集中保管,建议课内下发与回收。音乐按教学进度要会唱(小组唱、点唱)教材上的歌曲。体育课后布置课表要求的课外锻炼作业。

4、规定作业次数教师用红色笔全批全改,更多使用鼓励性语言,不允许学生代改。作业第二天必须改完,作文30名内学生的3天内改完,30名以上的5个工作日内改成。

5、每一次作业前要有次数编号(按本标次数),数学计算每页对折,一边一题,有作业时间(XXXX年X月X日),每次作业要有大标题。

6、每次作业都要有学生订正和教师的二次批改。

(三)、控制总量

1、加强学科统筹,合理控制总量。课堂作业一般在课堂上给学生留十分钟左右的作业时间,尽量保证课堂作业在课内时间完成。

2、小学一、二年级不布置书面家庭作业,可根据儿童年龄特点,布置课外阅读、口语交际、探究活动、手工制作等阅读、实践体验类作业。三至六年级书面家庭作业不超过60分钟,可结合实际布置适当的体育锻炼、家务劳动作业、课外阅读等不同形式的实践拓展类作业。

3、控制书面作业总量。

一二年级语文每周4次,三至六年级语文每篇精读课文必须有1次生字抄写、1次词语听写,一次好词好句积累(可以采用各种方式查阅,但要留下检查痕迹),作业次数每周5次(含作文,不含好词好句积累),作文每单元1篇。

一至六年级数学每周5次,不包括数学专题计算本(每日一算、每日一解)。

三至六年级英语每周3次(1次综合练习,2次抄写练习),抄写要规范,例如句子的首字母要大写,每个字母占格要正确,单词间距适中。道德与法治、科学、美术每周1次作业。

4、加强语文写字训练,坚持做好每日一练,每月班级一评比;加强数学计算训练,坚持做好每日一算,以提高学生的书写水平和计算能力。

(四)、规范书写

严格规范学生书写,一二年级学生用铅笔书写作业,三年级起提倡用圆珠笔、钢笔等工具书写作业。教师应根据学科特点规定各科作业书写格式,做到格式规范,书写整洁。每次布置作业前要提醒学生标注好作业次数,也可以要求学生注明作业日期,以培养学生严谨的作业习惯。

(五)、规范作业的批改与讲评

1、教师应当及时批改学生作业,严禁要求家长批改。作业批改形式以教师批改为主,学生互批、小组批改为辅,提倡教师面批面改。

2、教师批改作业时一律用红笔,有评判符号和批改日期。对学生的作业评价可以采用“等级、分数与激励性语言”相结合的形式进行评判。

3、督促学生及时订正作业。对学生作业本上的错误应该督促学生及时用红笔在题后订正,并做好复批工作。鼓励学生使用错题集,以归纳总结提高。

4、加强作业讲评的针对性、时效性。提倡面批与集体讲评相结合。

5、充分使用好教研室统一编写的作业设计探索分层作业,各班教师可以根据班上学生实际情况对编印的学生作业进行适当调整补充,布置学生在校内完成,并作适当的讲评。教师认真批阅了教研室编写的作业设计和小本练习册可作业作业次数计算。

(六)、为家长减负,杜绝将学生作业变成家长作业。

1、学校和教师不得要求学生家长自行打印作业,不得通过手机微信、QQ群等方式布置作业,不得要求家长批改或签核作业,不得给家长布置或变相布置作业,不得以任何方式公布学生成绩和排名。

2、引导家长切实履行家庭教育责任,鼓励家长积极营建良好的学习环境,督促学生按时完成各科作业,引导家长监督、帮助学生养成良好的学习生活习惯,不额外给学生增加家庭作业负担,要合理控制学生手机等电子产品使用时长,防止学生沉迷网络。

四、组织实施

1、明确作业管理的重要性。作业是学校有效教学的一个重要环节,具有检测学生学习成效,训练学生思维等多种功能。强化学生“自己作业自己做”的意识,引导学生自觉预习、及时整理和巩固所学知识,养成良好的学习习惯,尽量做到学生作业不出校门。

2、弄清作业管理具体要求。各校要认真组织教师学习作业管理具体办法,明确作业的布置、批改、讲评等各方面要求,确保学校作业管理规范有序,取得实效。

3、确保作业管理落到实处。学校在村小视导和教学常规检查中对各教师执行作业布置、作业质量、作业批改等情况进行检查,对落实不到位的及时督促整改,检查结果将列入教师学期末积分考核评价。

作业管理方案篇2

一、指导思想

贯彻“以学生为本”的教育理念,准确把握作业的性质和功能,探索过程性评价和发展性评价有机结合,提高教师设计作业和运用作业改进教学的能力,提高学生学习的有效性,切实减轻学生过重的课业负担,促进学生身心健康成长。

二、基本原则

主体性原则。学生是完成作业的主体,教师是设计和评价作业的主要责任人。

科学性原则。作业的设计与评价要基于课程标准、关注核心素养、体现课程性质。要建立尊重学生认知规律、循序渐进、能力立意的作业评价体系。

多样性原则。克服单一纸笔作业的局限性,关注多维学习目标,研究作业的多样化,推广适合学生年龄特点的实践性作业和过程性作业。

发展性原则。作业评价要淡化横向比较,发挥作业的教学诊断和改进功能。教师既要关注作业的结果,更要关注作业过程与作业习惯,发挥作业的多方面教育效益。

三、主要内容

(一)加强作业的布置与管理

作业是教师引导学生开展自主学习,承载学习内容、体现学习方式、实施过程性评价的载体。要从学习活动整体考虑,系统、科学、合理设计不同层次的作业,引导学生自觉预习、及时整理和巩固所学知识、养成良好的学习习惯。切实减少简单记忆、机械重复的练习,精心选择与学生基础相适应的、重在迁移运用的作业。鼓励教师结合实际,布置重在促进运用与学生自我体验的实践性作业。

学校要倡导教师自主编制作业,合理选择或改编现成作业。要积极探索校本作业,并建立相应的管理责任体系,明确作业研发、审核、总量控制等环节的责任人。

学校要加强作业管理,做到不布置超越学生能力的作业,不布置要求家长完成或需要家长代劳的作业,不得要求家长批改作业或纠正孩子的作业错误。

义务教育学校布置家庭作业方式主要通过课堂上,禁止通过QQ群,微信群等方式为学生布置家庭作业和下载打印作业。

(二)落实作业的批改与反馈

重视作业批改的及时性和准确性。教师应合理使用各种批改形式,对布置的作业做到全批全改,并认真分析学生错误的原因,反馈改进教学过程。

加强作业批改的及时反馈与针对指导,提倡面批与集体讲评相结合。教师应及时向学生反馈作业批阅结果,共性问题集体讲评,个别问题单独交流。要引导学生根据作业批改结果分析学习存在的问题,更好地开展后续学习。

(三)强化作业的控制与检查

学校要建立作业总量控制和作业检查制度。严格控制日作业总绿色作文网量和作业时间。所有年级中午不得布置家庭作业。小学一、二年级晚上不留书面家庭作业,只可布置口头、实践等作业,且只可布置一科作业;三至五年级每天完成书面作业的总时间最多不超过1小时,每晚最多只能布置两科作业,语文数学布置一科,道法科学英语布置一科。各年级组长负责按照学校要求做好本年级每天家庭作业量的学科平衡协调工作。

四、落实措施

(一)加强组织领导

学校高度重视对作业管理与评价改革工作,提升教育理念,树立正确的教育质量观,积极推进作业改革。要通过家长学校等形式,引导家长树立正确的育儿观,明确家长在作业中的参与角色仅是督促者、支持与鼓励者。学校将成立由校长任组长、副校长任副组长,教导处主任、教研室主任及各年级组长、各班班主任老师为成员的作业督查领导组,持续进行作业督查工作。

(二)加强教学研究

完善备课组工作制度,将作业研制与使用情况分析纳入日常教学研究;开展以作业与评价为主题的校本教研活动,提高教师运用作业与评价促进学生有效学习的能力。

(三)强化督查,完善评价

学校将把强化作业布置数量质量、作业批改及作业负担等情况作为考核教师师德师风和教学效果的内容之一,指导和跟踪检查各年级各班作业布置情况,主动接受家长和社会各界的监督,对作业工作不规范的教师及时督促整改;对在作业设计、作业布置、作业批改等工作中涌现出来的先进典型予以表扬,并大力推广;对工作不力,弄虚作假,甚至继续加重学生课业负担的教师,将在校内进行批评教育,并视实际情况予以师德考核降级处理。具体措施有:

1、建立家庭作业跟踪制度

为各班级发放城南小学学生家庭作业跟踪登记表,由各班班长每天下午放学后将本班家庭作业填入表格,学校将每天抽查一至两个年级的两个班级的作业布置情况公布或电话咨询学生家长。

2、建立家庭作业网络调查平台

学校将在微信公众号开辟家庭作业网络调查平台。在微信公众号公布家庭作业调查二维码,家长扫描二维码即可填写年级、班级、学科、作业内容等项目,学校平台即可看到家长所填写的作业信息。一旦发现作业超量,将及时在学校大厅予以公布,及时曝光。

备注:

1、一二年级所布置作业为口头或实践作业,不得布置书面作业;

2、每天晚上读书项目为实践性活动,不列入作业范畴;

3、六年级根据实际课程情况协调各学科布置作业,但不得加重学生课业负担。

作业管理方案篇3

为贯彻落实教育部五项管理实施办法的精神,进一步落实市教育局《关于进一步加强义务教育阶段学生作业管理工作的通知》,加强并优化学校作业管理,探索减负增效新举措,科学有效的提高。规范学校的教育教学管理工作,减轻小学生的课业负担,真正为学生减负,制定方案如下:

一、领导小组

组长:

副组长:

成员:

二、实施的意义

作业是学校教学活动的一个重要环节,是学生获取知识、发展能力、提升素养的重要方式。具有检测学生学习成效,训练学生思维,培养学生良好的学习习惯,提高学生核心素养的功能。每位教师要准确把握作业的性质和功能,探索过程性评价和发展性评价的有机结合,提高设计作业和运用作业改进教学的能力,从而切实减轻学生过重的课业负担,促进学生健康发展。

三、具体措施

1、作业的布置与实施

立足学生学习活动,整体考虑,系统、科学、合理设计不同层次的作业。引导学生自觉预习,及时整理和巩固所学知识,并使知识转化为能力。精心选择与学生基础相适应的,重在迁移运用的作业。作业布置数量要适当,难易要适度,以学生的认知能力、学习状况、实际发展水平为依据。布置重在促进运用与学生自我体验的实践性作业和重在合作体验的项目性作业。鼓励音乐、美术、体育及科学等学科布置适量的实践性作业。加强作业形式的灵活性和生动性,调动学生的学习积极性和创造力。切实避免机械、无效训练,不得布置超越学生能力的作业,严禁布置重复性、惩罚性作业。

要充分利用课堂教学时间和课后延时服务时间加强学生作业指导,培养学生自主学习和时间管理能力,指导小学生在校内基本完成书面作业。

周末和节假日教师要进一步加强家校联系,发挥家校合力,倡导家长科学监督学生作业完成情况。及时了解学生学习动态,但不得要求学生家长自行打印作业,不得通过手机微信和QQ群等方式布置作业,不得布置要求家长完成或需要家长共同完成的非实践性作业。

2、作业的批改和讲评

⑴重视作业批改的及时性,教师应合理使用各种批改形式,批改采用A、B、C、D等级别,及时逐词、逐句、逐题批改作业,批改要用统一的批改符号,使用激励性、启发性、指导性批语,特别要表扬书写质量好、卷面整洁的学生,培养学生良好的作业习惯。

⑵对布置的作业做到全批全改。对学生作业中的错误,应该督促学生订正,并做好复批工作,同时认真分析学生错误的原因,反馈改进教学过程。

⑶加强作业讲评的针对性,提倡面批与集体讲评相结合,教师应及时向学生反馈作业批阅结果。共性问题集体讲评,个别问题面批矫正或给予个别辅导。作业讲评不能就题论题,要举一反三,加强拓展和延伸,突出作业重难点的处理,疑点的解惑,关键点的拓展。引导学生根据作业批改结果分析学习存在的问题。更好地开展后续学习。

⑷不得要求学生自批自改,不得要求家长批改作业。家长要跟学校密切配合,注意引导,培养学生养成自主完成作业的良好习惯,给孩子创造条件,多接触社会,接触自然,多进行综合实践活动,拓宽视野,提高综合素质。

3、作业的控制与审核。

加强作业质量监督,教研组长对作业质量进行把关,审查难易程度和配置梯度。教导处要定期进行作业检查与评比,统计和分析各年级作业布置和完成的质量及批改情况,及时提出相应整改意见。

班主任对班级作业总量进行把关,审查与统筹协调本班作业总量。一、二年级不布置书面家庭作业,中高年级每天书面家庭作业量控制在60分钟以内。

四、加强监管,优化作业管理的保障措施

1、建章立制,规范管理。从制度上规范教师和学生作业的行为,建立作业常规检查批改讲评制度。从作业的数量、针对性、批改反馈等方面进行制度化规范,形成以班主任为总协调人,班级各学科作业协商机制,确保学生每天的作业能做到学科平衡,总量控制合理分配,并注重学生对作业的反馈。

2、强化督查,完善评价。学校将作业质量、作业批改、作业负担等情况,作为考核教师师德师风和教学效果的考核内容之一。加强监督检查,主动接受学生、家长与社会各界的监督,对作业工作不规范的教师及时督促整改,对在作业设置、布置、批改等工作中涌现出来的先进典型,予以表扬并大力推广。对工作不力,弄虚作假,甚至继续加重学生课业负担的教师,将在校内进行批评教育,并视实际情况予以师德考核扣分处理。

作业管理方案篇4

为贯彻落实《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》和《教育部办公厅关于加强义务教育学校作业管理的通知》精神,提高作业质量,减轻学生学业负担,促进学生健康成长和全面发展,实现“减负、增效、提质”总目标,结合学校教育教学实际,特制定丰顺县汤坑镇第一中心小学作业管理实施方案。

一、明确要求,保证作业管理科学推进

作业是学校教育教学管理工作的重要环节,是课堂教学活动的必要补充。各学科要遵循教育规律、坚持因材施教,严格执行课程标准和教学计划,坚持小学一年级零起点教学。在课堂教学提质增效基础上,切实发挥好作业育人功能,布置科学合理有效作业,帮助学生巩固知识、形成能力、培养习惯,帮助教师检测教学效果、精准分析学情、改进教学方法,促进学校完善教学管理、开展科学评价、提高教育质量。

二、成立机构,确保作业管理有序进行

组长:陈丽萍

副组长:曾海务、郑庆伟、张玉、蔡奕彬

组员:黄秋芳、刘伟松、陈友文、罗妙兰、李彩红、徐位玲、赖志强、冯灵忠、廖荣新、陈奕光、徐胜军

三、细化要求,确保作业管理有效落实

(一)精心设计作业

1、严控书面作业量

一二年级不布置课后书面作业,可在校内安排适当的巩固练习;三至六年级每天书面作业完成时间不超过60分钟。能在课堂完成的作业不布置到课外去做,注重作业分层布置,作业的难度以中等学生的水平为准,提倡分层布置弹性作业。

2、作业布置多元化

在作业布置上,创新作业类型方式,我校根据学科以及学生的年龄特点和个性差异,积极探索作业的形式,可以从作业内容、作业形式、和作业层次,合理布置书面作业、探究性作业和实践性作业。

(1)作业内容可以从知识建构、阅读分享、活动体验、思维提升和实践应用当中体现。

(2)作业形式可以通过听、说、读、写、做来完成。

例如:“听”的形式,可以根据学生的年龄特点推荐学生听少儿故事、红色故事、中外名人故事,听英语磁带、英语卡通故事等;“说”的形式,可以让学生说说把你听到有趣、好听的故事说给你的父母或好朋友听,把你当天的收获和家长分享等;“读”的形式,学校可以把一至六年级“必读书目”推荐到各个年级,教师有选择地介绍课外读物给学生阅读,听英语磁带录音读英语等;“写”的形式,这里的写不是刷题,可以让学生写日记、摘录优美句段、写出读书感悟、总结阅读方法、编辑手抄报和构思思维导图等;“做”的形式,可以让学生做小制作、小实验、体育锻炼、社会与劳动实践等等。

(3)作业层次分三个层次:基础,提高和拓展。

基础层次主要包括基本练习,专项练习,比较练习,改错练习等。

提高层次主要包括改编习题,情境问题解决等。

拓展层次主要包括知识分析,反思评价,综合归纳等。

学生作业每天由班主任负责协调、控制课后作业量,确保学生每天课后作业学科平衡、总量合理,并在班级栏公示。

(二)精心批改作业

在作业批改上,教师要对布置的学生探究性作业和实践性作业及时了解、跟进、检查、反馈,书面作业全批全改。作业的整体评价采取等级制,分A、B、C、D四个等级,在作业评价上重视过程性和激励性,尽量使用激励性语言和个性化评语,激发学生学习积极性。批改时注意学生作业中的错误数量和性质,分析错误产生的原因,并作必要的记载,作为课堂讲评和改进教学的依据。通过作业精准分析学情,采取集体讲评、个别讲解等方式有针对性地及时反馈,特别要关爱学困生,强化对学习有困难学生的辅导帮扶。

(三)优秀作业展评

各班级每周进行一次优秀作业的评选,把优秀的作业在班级示范栏展示;学校每个月进行一次优秀作业的评选,把优秀的作业在学校优秀作业专栏展示,各班主任利用课余时间组织学生观看优秀作业展览。通过评选活动,为全体学生提供一个展现自己良好作业的机会;通过各班级的榜样带动全体同学进一步规范作业书写格式,进一步规范小学生的书写,加强学生良好学习习惯的养成教育,提高作业质量,从而培养学生良好的作业习惯。

四、加强监督,促进作业管理创新有效。

我校将严格执行作业管理要求,成立监督小组。学校每学期对学生作业本批改质量情况进行两次教学质量检查。检查记录要素为:对批阅次数和质量进行综合评估,并考量作业量是否适中,学生书写质量,学生更正及二次批改是否及时等情况,把作业设计、批改和反馈情况纳入对教师专业素养和教学实绩的考核评价。

举报邮箱:

举报电话:

我校将继续以实际行动探索高质多元的作业设计,也将在日后实践中不断优化和健全作业管理制度,努力实现“减负、增效、提质”总目标,切实减轻学生课业负担,促进学生健康成长。

作业管理方案篇5

为进一步贯彻落实教育部《五项管理实施办法》的精神,加强并优化学校作业管理,探索减负增效新举措,科学有效地提高教学质量,为学生的综合素质提升、可持续发展打下坚实的基础。现就进一步加强我校作业管理提出如下要求:

一、实施的意义

作业是学校教学活动的一个重要环节,是学生获取知识、发展能力、提升素养的重要方式,具有检测学生学习成效,训练学生思维,培养学生良好学习习惯,优化学习策略,提升学生核心素养的功能。每位教师要准确把握作业的性质和功能,探索过程性评价和发展性评价的有机结合,提高设计作业和运用作业改进教学的能力,通过精心组织并有效实施作业,增强教学工作的针对性和有效性,促进教学质量的提升,从而切实减轻学生过重的课业负担,促进学生健康成长。

作业督查领导小组:

组长:

副组长:

组员:各教研组长及班主任

二、具体措施

1、作业的布置与实施

立足学生学习活动整体考虑,系统、科学、合理设计不同层次的作业,引导学生自觉预习、及时整理和巩固所学知识,并使知识转化为能力。切实减少简单记忆、机械重复的练习,精心选择与学生基础相适应的、重在迁移运用的作业。作业布置数量要适当,难易要适度,配置要有梯度,以学生的认知能力、学习状况、实际发展水平为依据,不得布置超越学生能力的作业。学校要求各教研组团队自主编写作业,布置重在促进运用与学生自我体验的实践性作业和重在合作体验的项目性作业;鼓励音乐、美术、体育及科技等学科布置适量的实践性作业。加强作业形式的灵活性和生动性,调动学生的学习积极性和创造力。

学校、教师要进一步加强家校联系,发挥家校合力,倡导家长科学监督学生作业完成情况,及时了解学生学习动态。但不得要求学生家长自行打印作业,不得通过手机微信和QQ群等方式布置作业,不得布置要求家长完成或需要家长共同完成的非实践性作业,不得要求家长批改教师布置的作业,辅导学生的家庭作业。家长要跟学校密切配合,注意引导培养孩子养成自主完成作业的良好习惯。给孩子创造条件,多接触社会,接触自然,多进行综合实践活动,拓宽视野,提高综合素质。

2、作业的批改和讲评

(1)重视作业批改的及时性。教师应合理使用各种批改形式,批改采用A、B、C、D等级制,及时、逐词、逐句、逐题批改作业,批改要用统一的批改符号,使用激励性、启发性、指导性批语,培养学生良好的作业习惯。

(2)对布置的作业做到全批全改,对学生作业中的错误,应该督促学生订正,并做好复批工作。同时认真分析学生错误的原因,反馈改进教学过程。

(3)加强作业讲评的针对性。提倡面批与集体讲评相结合,教师应及时向学生反馈作业批阅结果,共性问题集体讲评,个别问题面批矫正或予以个别辅导。作业讲评不能就题论题,要举一反三,加强拓展和延伸,突出作业中难点的处理,疑点的解惑,关键点的拓展。引导学生根据作业批改结果分析学习存在的问题,更好地开展后续学习。

3、作业的控制与审核

加强作业质量监督。学校教研组长对作业质量进行把关,审查难易程度和配置梯度,形成每日备案。教务处定期统计和分析各年级作业布置和完成的质量及批改情况,定期开展有关作业情况的问卷调查,及时提出相应整改意见,问卷调查的分析报告要存档备查。

加强作业总量监控。班主任对班级作业总量进行把关,审查与统筹协调本班作业总量。做好班级每日作业总量汇总,及时提交学校教导处备案。一、二年级不布置书面家庭作业,中高年级每天书面家庭作业总量,分别控制在1小时以内。

三、加强监管,优化作业管理的保障措施

1、建章立制,规范管理。构建校本特色的作业管理的一系列制度,抓规范要求,从制度上规范教师和学生作业的行为,建立作业审查每日备案制度、常规检查制度、批改讲评制度等,从作业的数量、针对性、批改反馈等方面进行制度化规范。形成以班主任为总协调人的班级各学科作业协商机制,确保学生每天的作业能做到学科平衡、总量控制、合理分配,并注重学生对作业的反馈。

2、强化督查,完善评价。学校将作业质量、作业批改、作业负担等情况作为考核教师师德师风和教学效果的考核内容之一,加强监督检查,主动接受学生家长与社会各界的监督,对作业工作不规范的教师及时督促整改;对在作业设计、作业布置、作业批改等工作中涌现出来的先进典型予以表扬,并大力推广,对工作不力,弄虚作假,甚至继续加重学生课业负担的教师,将在校内进行批评教育,并视实际情况予以师德考核降级处理。

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